弊社は、2019年度、2020年度の健康経営優良法人認定、2021年度の健康経営優良法人「ブライト500」認定に引き続き、2022年度も健康経営優良法人「ブライト500」に認定されました。弊社を取り巻く様々なステークホルダーの皆様、お客様の皆様、一生懸命に取り組んでいただいた従業員、のお陰でございます。改めて謹んでご報告及び御礼申し上げます。今後も、より一層の社会貢献を行う

お客様各位平素より大変お世話になっております。現在、弊社は、新型コロナウィルス感染症対策を契機として、お客様との直接的な接触機会の減少に取り組んでおります。その一策として、弊社にご登録頂いておりますお客様のメールアドレス宛に、弊社カスタマー窓口から、満期更新のご案内を始め、様々な情報の配信を開始致しました。「全てのお客様に、公平に、且つ、漏れなく大切な情報をご提供す

関係者各位弊社では、安全衛生労働法の基準に則り、ストレスチェック制度を整備し、１０月２２日を以て全社員（短時間社員、パート社員含む）に実施完了したことをご報告申し上げます。今後も、年一回の実施を行い、労働者の安全と健康確保を最重要課題とする弊社の経営方針を遵守して参ります。弊社は、メンタルヘルス不調を未然に防止するストレスチェックを実施することにより、メンタル不調者の発生を防ぎ

平素より大変お世話になっております。弊社、ITI事業部において弊社の会社案内動画を作成いたしました。弊社をより身近に感じて頂きたいと弊社社員が参加して制作した動画となっております。今後も弊社社員を宜しくお願い致します。株式会社リーズ　代表取締役社長　長岡　誠治

2021年6月24日の保険毎日新聞に弊社の「健康経営への取組み」並びに、「代表の長岡のインタビュー記事」が掲載されました。リーズ 保険毎日　☜　PDF版はこちら繰り返しとなりますが、引き続き「良い会社作り」に社員一同全員で取り組んで参ります。弊社には、６名の健康経営アドバイザーが常駐しており、健康経営優良企業法人認定への取組を検討されている企業経営者、総務担当者様向けに弊社から

弊社の健康経営優良企業法人への取組が新日本保険新聞社に掲載されました。今後も、引き続き「良い会社作り」に社員一同全員で取り組んで参ります。また、健康経営優良企業法人認定への取組を検討されている企業経営者、総務担当者様向けに弊社から認定へのアドバイス等も実施しております。遠慮なく弊社「健康経営アドバイザー」チーム宛てご連絡ください。